Oko 40 odsto poslodavaca u Srbiji ne planira zapošljavanje mladih u narednom periodu zbog teške ekonomske situacije, a 41,7 odsto njih bi se na takav korak odlučilo uz podršku Nacionalne službe za zapošljavanje.

Istraživanje Unije poslodavaca Srbije pokazalo je da skoro polovina poslodavaca u Srbiji očekuje neki vid podsticaja za zapošljavanje mladih.

Kada je reč o mladima, istraživanje je pokazalo i da je skoro 38 odsto mladih spremno da radi kod poslodavca bez nadoknade, 35,14 odsto reklo je da je delimično spremno da to čini, a skoro 20 odsto odgovorilo je odrečno.

(poslodavci dakle ne prate logiku ministra Radulovića da nema više direktnih podsticaja, nego samo „promene ambijenta“. Oni najviše vole „ambijent“ budžeta)